勇者无惧，行者无疆—高顿教育2021校园招聘
宣讲会时间：2021年4月27日下午14:30
宣讲会地点：大学生活动中心三楼创业模拟教室一
勇者，不畏惧，不屈服，奋斗不息
行者，不止步，不放弃，追逐到底
来高顿，迎接挑战，为理想拼搏！
一、关于高顿
高顿教育集团成立于2006年，作为财经教育创导者，高顿依托于时代背景赋予的发展契机，专注财经教育领域，为企业以及个人提供专业、系统、便捷的财经知识产品与服务，全方位构建“终身财经教育”生态体系。
高顿教育是中国最大的财经学习平台，14年来累计服务企业客户150,000家，培训学员超1，000,000人；全国有120分支机构，6000多名员工，业务覆盖百余座城市，与阿里、华为、京东、海尔、百度、中兴等企业建立财务体系深度合作。集团先后获得新东方、前程无忧战略投资，2018年11月获得摩根士丹利、高瓴资本领投8亿元的C轮融资，估值超百亿人民币，成为当之无愧的财经教育领域独角兽企业。
勇者无惧，行者无疆！带你走向“高顿合伙人”的荣耀舞台！
二、招聘岗位
服务精英-学习管理师
【岗位职责】
1.负责已签约学员日常电话咨询、沟通和回访，包括学员学习计划制订，学习进度跟进，学习及考试辅导以及常规学籍管理服务；
2.负责班级的开班运营工作，活动策划，教学任务推进及学员关怀计划推进；
3.负责网站和论坛课程信息和学习材料的发布、更新和维护工作；
4.与学员进行沟通交流，为学员提供关于课程的全方位建议；
5.不断提升学员满意度，同时完成学员续费、转介绍；
【完善的发展空间】
管理方向：学管专员—学管主管—学管经理—学管总监—副总。
专家方向：学管专员-资深学管-学管专家。
【招聘人数】
上海50人，武汉100人，绍兴50人，郑州100人。
职位面向2021届和2022届学生开放。
营销精英-课程规划师
【岗位职责】
1.根据公司提供的（网站注册、市场部开发）分析潜在客户的需求及目前学习困惑，有针对性的向其介绍课程优势、准确推荐符合的课程套餐，最终达到成交目的；
2.热情耐心的解答客户的疑问及咨询，持续跟踪客户的需求变化，和客户建立良好的伙伴关系；
3.根据公司发展规划，持续完成每月销售指标；
【广阔的职业发展空间】
3个月一涨薪，6个月一晋升，相当之迅速！
新人阶段：专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训
成长阶段：每周专业的营销课程培训+职业素养培训
专业路线：初级销售顾问→中级销售顾问→资深销售顾问
管理路线：销售顾问→销售顾问主管→经理→总监（公司准备上市，预计今年的人数高达6000人以上，好好干吧，说不定3-6个月你就要带团队了）
【招聘人数】
上海150人，武汉50人，合肥50人，绍兴80人，郑州50人，其他城市诺干；
职位面向2021届和2022届学生开放。
讲师岗位-公考方向/财经教育方向
【工作职责】
1.负责相关课程的讲授以及后续的学员辅导等工作，保障教学任务的完成
2.参与授课方向所需资料的编写和研发
3.承担教学课题的研究，着力进行各专项出题规律、解题技巧以及教学方法与教学技巧的研究
【任职资格】
1.语言表达流畅，具备较强的学习能力和创新能力
2.热爱教师职业，对工作充满热情，责任心非常强
3.良好的道德修养，认同高顿教育企业文化
4.较强的抗压能力，能接受出差授课任务
我们专业不设限，只要你拥有良好的沟通表达能力，热爱与人分享的兴趣，对教育行业的热忱。我们将会为你配置优秀的带教老师和丰富的培训体系，打造下一个未来名师。
【培养方向】
具有个人IP特点的未来名师
研究院院长
各分校校长
三、薪资福利
1.薪资标准：为优秀毕业生提供教育行业内有竞争力的薪资。
2.落户福利：公司将协助有落户资质的同学完成落户；
3.基本福利：带薪培训+五险一金+晋升空间
4.特殊福利：无息房贷+外派IMBA/DBA项目进修计划
5.日常关爱：年度体检+员工餐厅+女性福利+节日福利；
6.长期激励计划：高顿合伙人计划。
四、招聘流程及网申地址
招聘流程：网申-面试–offer-入职
网申地址：https://gaodun.zhiye.com/Campus
邮箱：campus@gaodun.cn
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